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En CCOO observamos con preocupación como, cada vez con más frecuencia, se producen manifestaciones e «invasiones» de oficinas de Kutxabank por plataformas anti-desahucios, sin que, aparentemente, la entidad tome cartas claras en defensa de la plantilla afectada. No es nuestra intención polemizar sobre la justicia o no de las reclamaciones de los clientes. Ahora bien,

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¡Solo te dejan 5 días!   “El personal recibirá, a través del correo electrónico, indicaciones sobre cómo cursar la solicitud de su plan de vacaciones para el año 2014… A partir del 3 de febrero se podrá acceder al plan de vacaciones… que deberá estar cumplimentado para el día 7 de febrero de 2014”. Resumido,

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Estamos en la recta final de la negociación del convenio colectivo. Alcanzado el preacuerdo, la fase de depuración del texto definitivo avanza a buen ritmo y todos deseamos que pueda estar finalizada antes de terminar el año. Precisamente las fechas en las que nos encontramos harán que, aun siendo su vigencia de cuatro años, su

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Andamos de evaluaciones. El universo Kutxabank está un tanto revuelto y, como cada año, surgen las sempiternas quejas sobre la objetividad, justicia y criterios sobre los que han de versar la realización de las mismas. Descontento alimentado por el grado de subjetividad que, en más de una ocasión, aplica quien tiene la misión de realizarlas.

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